01

“赶考”精神

赋能医院高质量发展

02

面对疫情

“赶考”精神激励使命担当

“我是共产党员，我想用我的努力多挽救一些生命。”时任珠海妇幼儿童重症监护室医生的李生成，就是该院7名援鄂医疗队队员中的一位。他随广东省医疗队支援湖北荆州应对“大考”，主要负责危重症患者的治疗。李生成说：“顾不上害怕、顾不上累，每天争分夺秒地处理各种情况。患者把生命交给我们，我得负责。”

在珠海本地，“大考”也在进行。2020年1月，珠海市委市政府决定将珠海妇幼新院区改造成珠海市后备新冠肺炎疑似病例定点收治医院将军山医院。边施工、边改造、边完善、边培训、边演练，仅用10天时间，珠海妇幼就建成了具备收治条件的隔离病区，为珠海市新冠肺炎疫情防控赢得了病例救治的战略空间。

回顾往事，院党委副书记、院长张红忠说：“我们终于跑在病毒前面，实现了‘有备（床）无患（者）’。”在疫情最紧要时期，医院38人连续奋战，驻点口岸检疫一线1个多月，45人紧急驰援周边地区开展核酸检测，280人次积极参与隔离观察点和交通防疫点的防控。在抗疫一线，无不闪现着党员突击队、青年志愿者服务队和退休党员抗击疫情先锋队的身影。这场“大考”中，涌现出了58岁抗疫党员李光林以及省级优秀共产党员李生成等一批抗疫先锋模范人物。

今年3月下旬，珠海启动了大规模新冠疫苗接种工作。院党委把疫苗接种服务纳入党史学习教育的“民生微实事”，第一时间组织接种服务突击队，除院本部开展接种服务外，分别在两个院区属地街道各开辟3个临时接种点。与此同时，在珠海市的统筹协调下，医院迅速改造接种服务专车，把接种服务送进大型企业和工业园区。截至目前，医院共提供17万剂次新冠疫苗的接种服务。接种人员不怕苦、不叫累，从早到晚几百次重复着同一个动作，而正是这些简单的动作使珠海成为全国首个新冠疫苗18岁至59岁目标人群接种覆盖率超过90%的地级市。

03

服务群众

“赶考”精神彰显实效

为了将“赶考”精神与延伸服务到社区相结合，珠海妇幼积极开展“院长进社区、专家下基层、医院进企业”活动。医院积极融入社区建设，共驻共建显成效。“我们去趟市区不容易，现在在家门口就可以享受到三甲医院的医疗服务，对我们老人帮助很大。”鱼林村村民刘阿姨说。

“一支部一品牌”，珠海妇幼推行创建品牌示范支部活动，4个党支部被确定为市卫生健康系统“四有工程”模范支部。门急诊党支部以“急救在前、分秒必争、医心向党、仁心为民”为服务理念，打造“‘童’来学急救”党建品牌，定期在斗门区的101条行政村开展志愿者服务活动，广受儿童家长的欢迎；新生儿科党支部积极打造“守护新生，我为先锋”党建品牌，创建了省级新生儿保健特色专科。珠海妇幼始终贯彻“以人民健康为中心”这一理念，针对群众关注的看病挂号难、停车难等问题，积极开展了“消痛治堵、便民服务”作风建设攻坚战，包括优化接种服务、改进标本配送流程、提升工作效率、优化候诊环境、完善指引标识、组建医务社工队伍等系列措施，使群众就诊的体验感得到明显提升。

04

砥砺前行

谱写“赶考”精神新篇章

1983年，医院成立第一个党支部，那时一共才有4名党员。1996年中国共产党珠海市妇幼保健院总支部委员会成立，2002年发展为中国共产党珠海市妇幼保健院委员会。伴随着医院的改革发展和机构规模的增长，医院内积极向党组织靠拢的积极分子也越来越多，医院按照“成熟一个，发展一个”的原则，逐年发展了一批新党员。截至2021年6月，医院共有党员488人，党支部也从20世纪80年代的1个发展壮大到如今的32个。

2021年，珠海妇幼站在了“十四五”时期的新起点，同时也奔跑在高质量发展的接力赛道上。
 

“医院将不断强化党建，充分发挥党员先锋模范作用，打造妇幼健康服务行业标杆，让党旗在提升妇幼健康服务质量和可及性的奋进征途中高高飘扬。”谭爱军说，“珠海妇幼人将永葆‘闯’的精神、‘创’的劲头、‘干’的作风，不忘初心、牢记使命，把初心和使命变成锐意进取、开拓创新的精气神和攻坚克难、干事创业的强大动力，努力将医院建设成区域高水平妇女儿童医疗保健机构，为珠海建成新时代中国特色社会主义现代化国际化经济特区贡献力量，奋力开创妇幼健康事业高质量发展的新局面，续写‘赶考’新篇章。”